{"id":58,"date":"2024-02-23T14:19:50","date_gmt":"2024-02-23T13:19:50","guid":{"rendered":"http:\/\/oizpp.pl\/?page_id=58"},"modified":"2025-11-04T08:23:27","modified_gmt":"2025-11-04T07:23:27","slug":"izba","status":"publish","type":"page","link":"http:\/\/oizpp.pl\/?page_id=58","title":{"rendered":"IDA &#8211; Inicjatywa Dialogu i Aktywizacji Zaawansowanej Praktyki Piel\u0119gniarskiej"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"has-background\" style=\"background:linear-gradient(135deg,rgb(254,205,165) 0%,rgb(254,45,45) 100%,rgb(107,0,62) 100%)\"><strong>Og\u00f3lnopolska Inicjatywa Zaawansowanej Praktyki Piel\u0119gniarskiej (dawna nazwa: Og\u00f3lnopolska Izba Zaawansowanej Praktyki Piel\u0119gniarskiej) OIZPP<\/strong> to inicjatywa \u015brodowiskowa, postuluj\u0105ca utworzenie <strong>nowoczesnego, dobrowolnego i kompetencyjnego samorz\u0105du piel\u0119gniarek i piel\u0119gniarzy. <\/strong>Odrzucamy bierno\u015b\u0107, fikcyjn\u0105 reprezentacj\u0119 i przymus. <strong>Postulujemy struktur\u0119, kt\u00f3ra wzmacnia praktyk\u0119, chroni interes zawodowy i tworzy now\u0105 jako\u015b\u0107 odpowiedzialno\u015bci \u2013 nie na papierze, lecz w dzia\u0142aniu.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-full\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"598\" height=\"748\" src=\"http:\/\/oizpp.pl\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/oi_manifest_2025.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-3892\" srcset=\"http:\/\/oizpp.pl\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/oi_manifest_2025.png 598w, http:\/\/oizpp.pl\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/oi_manifest_2025-240x300.png 240w\" sizes=\"auto, (max-width: 598px) 100vw, 598px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p>.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"725\" src=\"http:\/\/oizpp.pl\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/oi_Florence_2025-2-1024x725.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-3974\" srcset=\"http:\/\/oizpp.pl\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/oi_Florence_2025-2-1024x725.png 1024w, http:\/\/oizpp.pl\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/oi_Florence_2025-2-300x212.png 300w, http:\/\/oizpp.pl\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/oi_Florence_2025-2-768x543.png 768w, http:\/\/oizpp.pl\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/oi_Florence_2025-2.png 1276w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"has-pale-ocean-gradient-background has-background\"><strong>Wsp\u00f3\u0142cze\u015bnie piel\u0119gniarki stanowi\u0105 kr\u0119gos\u0142up systemu opieki zdrowotnej<\/strong> (jeszcze nie w Polsce). <strong>Gdyby Florence Nightingale \u017cy\u0142a wsp\u00f3\u0142cze\u015bnie, nie ogranicza\u0142aby si\u0119 jedynie do tradycyjnych metod opieki,<\/strong> lecz <strong>wykorzystuj\u0105c nowoczesne technologie monitorowania stanu zdrowia pacjent\u00f3w,<\/strong> d\u0105\u017cy\u0142aby do zapewnienia im<strong> szybkiej i profesjonalnej pomocy medycznej. Ograniczenie samodzielno\u015bci piel\u0119gniarek w Polsce nie tylko hamuje rozw\u00f3j zawodu<\/strong>, ale r\u00f3wnie\u017c <strong>negatywnie wp\u0142ywa na jako\u015b\u0107 i dost\u0119pno\u015b\u0107 opieki zdrowotnej<\/strong>, obci\u0105\u017caj\u0105c system oraz ograniczaj\u0105c mo\u017cliwo\u015bci szybkiego reagowania na potrzeby pacjent\u00f3w.<\/p>\n\n\n\n<p>.<\/p>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator has-alpha-channel-opacity\"\/>\n\n\n\n<p>Jak wyj\u015b\u0107 z impasu niedocenionych piel\u0119gniarek w kontek\u015bcie rozwi\u0105za\u0144 systemowych &#8211; zdaniem minister zdrowia?<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"341\" src=\"http:\/\/oizpp.pl\/wp-content\/uploads\/2024\/03\/baner-promo-OIZPP-2024-2-1024x341.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-567\" srcset=\"http:\/\/oizpp.pl\/wp-content\/uploads\/2024\/03\/baner-promo-OIZPP-2024-2-1024x341.png 1024w, http:\/\/oizpp.pl\/wp-content\/uploads\/2024\/03\/baner-promo-OIZPP-2024-2-300x100.png 300w, http:\/\/oizpp.pl\/wp-content\/uploads\/2024\/03\/baner-promo-OIZPP-2024-2-768x256.png 768w, http:\/\/oizpp.pl\/wp-content\/uploads\/2024\/03\/baner-promo-OIZPP-2024-2.png 1200w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-pullquote has-sub-bg-background-color has-background\"><blockquote><p><em>&#8222;Jestem przekonana, \u017ce jakie\u015b kompromisowe rozwi\u0105zanie wypracujemy, czyli pewnie takie, kt\u00f3re wszystkich nie zadowoli. Ale zwracam si\u0119 <strong>z pro\u015bb\u0105 o prac\u0119 nad rozwi\u0105zaniami prawdziwie systemowymi<\/strong>, a nie tylko takimi, kt\u00f3re nalepi\u0105 plaster na jedn\u0105 z ran (&#8230;) &#8222;<br>&#8222;<strong>Doceniamy wykszta\u0142cone piel\u0119gniarki,<\/strong> <strong>doceniamy, \u017ce s\u0105 magistrami&#8221;<\/strong> \u2013 m\u00f3wi\u0142a minister zdrowia Izabela Leszczyna&#8221;.<\/em><br><br><a href=\"https:\/\/pulsmedycyny.pl\/leszczyna-doceniamy-wyksztalcone-pielegniarki-chcemy-zeby-mlodzi-ludzie-wybierali-ten-zawod-1208750\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">https:\/\/pulsmedycyny.pl\/leszczyna-doceniamy-wyksztalcone-pielegniarki-chcemy-zeby-mlodzi-ludzie-wybierali-ten-zawod-1208750<\/a><\/p><\/blockquote><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"has-background\" style=\"background:linear-gradient(135deg,rgb(238,238,238) 0%,rgb(197,236,171) 46%,rgb(169,184,195) 100%)\">Na IX Kongresie Wyzwa\u0144 Zdrowotnych w dniach 7-8 marca 2024 sami lekarze skar\u017cyli si\u0119, \u017ce w czasie leczenia pacjent\u00f3w napotykaj\u0105 <strong>powa\u017cny problem biurokratyzacji <\/strong>w szpitalach: cytuj\u0119: &#8222;<strong>Je\u017celi pracujemy po 200 godzin w miesi\u0105cu<\/strong>, etat lekarski to 160 godzin, a 40 godzin to godziny obowi\u0105zkowe rezydent\u00f3w (&#8230;), <strong>to 100 godzin sp\u0119dzamy przy dokumentach.<\/strong>&#8221; &#8211; <strong>powiedzia\u0142a lekarka Maria K\u0142osi\u0144ska<\/strong>. <a href=\"http:\/\/oizpp.pl\/?page_id=720\">Szczeg\u00f3\u0142y<\/a> <em>Dlatego pacjenci czuj\u0105 si\u0119 pozostawieni sami sobie, bo lekarze nie maj\u0105 czasu dla nich. <strong>St\u0105d konieczno\u015b\u0107 powo\u0142ania Koordynator\u00f3w Opieki Medycznej &#8211; Zaawansowanej Praktyki Piel\u0119gniarskiej &#8211; personelu wy\u017cszego medycznego,<\/strong> kt\u00f3ry cz\u0119\u015bciowo przejmie uprawnienia lekarza. Skuteczna komunikacja mi\u0119dzy medykami a pacjentem jest kluczowa na ka\u017cdym etapie pobytu pacjenta w szpitalu. <\/em>Pacjent nie ma prawa czu\u0107 si\u0119 samotny w szpitalu. <strong>Powinien mie\u0107 Koordynatora, kt\u00f3ry troszczy si\u0119 o jego dobrostan fizyczny i psychiczny<\/strong> bez wzgl\u0119du na du\u017c\u0105 rotacj\u0119 lekarzy prowadz\u0105cych w czasie jednej hospitalizacji. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-pale-cyan-blue-background-color has-background\">Stanowisko Minister Zdrowia o &#8222;niedocenionych&#8221; piel\u0119gniarkach potwierdza lider PSL z zawodu lekarz: &#8222;<strong>Piel\u0119gniarka dzisiaj nie jest personelem pomocniczym, jest personelem wy\u017cszym, bo ma wy\u017csze studia i tak powinna by\u0107 traktowana, i tak\u0105 rol\u0119 jej trzeba wpisa\u0107 w systemie<\/strong> &#8211; wylicza\u0142 Kosiniak-Kamysz.&#8221;                                                                                   \u0179r\u00f3d\u0142o: <a href=\"https:\/\/pulsmedycyny.pl\/lider-psl-pielegniarki-powinny-byc-traktowane-jak-personel-wyzszy-a-nie-pomocniczy-1196959\" rel=\"nofollow\">https:\/\/pulsmedycyny.pl\/lider-psl-pielegniarki-powinny-byc-traktowane-jak-personel-wyzszy-a-nie-pomocniczy-1196959<\/a><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center has-background\" style=\"background:linear-gradient(135deg,rgb(252,185,0) 0%,rgb(234,248,32) 44%,rgb(255,105,0) 100%)\"><strong>PONI\u017bEJ ROZWI\u0104ZANIE<\/strong>:<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group is-vertical is-layout-flex wp-container-core-group-is-layout-fe9cc265 wp-block-group-is-layout-flex\">\n<p class=\"has-pale-ocean-gradient-background has-background\"><strong>1<\/strong>. <strong>Interesuj\u0105 mnie rozwi\u0105zania systemowe w celu polepszenia jako\u015bci opieki nad pacjentem. Wprowadzenie Zaawansowanej Praktyki Piel\u0119gniarskiej do systemu ochrony zdrowia jest kluczowe.<\/strong> <\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-background\" style=\"background:linear-gradient(135deg,rgb(238,238,238) 0%,rgb(209,241,243) 49%,rgb(169,184,195) 100%)\"><strong>Je\u015bli nie zmienimy warunk\u00f3w pracy personelu piel\u0119gniarskiego, to wci\u0105\u017c wielu pacjent\u00f3w b\u0119dzie umiera\u0142o w szpitalach niepotrzebnie<\/strong> \u2013 przyznaje <strong>prof. Dorota Kila\u0144ska<\/strong> \u0179r\u00f3d\u0142o: Puls Medycyny <a href=\"https:\/\/pulsmedycyny.pl\/prof-kilanska-zbyt-wiele-czasu-pracy-pielegniarek-konsumuja-czynnosci-niewykonywane-bezposrednio-przy-pacjencie-1209400\" rel=\"nofollow\">https:\/\/pulsmedycyny.pl\/prof-kilanska-zbyt-wiele-czasu-pracy-pielegniarek-konsumuja-czynnosci-niewykonywane-bezposrednio-przy-pacjencie-1209400<\/a><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-background\" style=\"background:linear-gradient(135deg,rgb(252,185,0) 0%,rgb(238,230,230) 43%,rgb(255,105,0) 100%)\">2. Interesuje mnie poszerzenie w praktyce uprawnie\u0144 piel\u0119gniarki <strong>w okre\u015blonym zakresie<\/strong> zgodnie z ustaw\u0105 o zawodzie piel\u0119gniarki i po\u0142o\u017cnej <strong>na r\u00f3wni z lekarzem <\/strong>(nie tylko sprawowanie opieki piel\u0119gnacyjnej) cytuj\u0119 za ustaw\u0105: &#8222;samodzielnym udzielaniu \u015bwiadcze\u0144 zapobiegawczych, diagnostycznych, leczniczych, rehabilitacyjnych oraz medycznych czynno\u015bciach ratunkowych&#8221;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-background\" style=\"background:linear-gradient(135deg,rgb(238,238,238) 0%,rgb(195,212,248) 46%,rgb(169,184,195) 100%)\"><br>3. Interesuje mnie utworzenie odr\u0119bnej izby piel\u0119gniarskiej &#8211; Og\u00f3lnopolskiej Izby Zaawansowanej Praktyki Piel\u0119gniarskiej, kt\u00f3ra <strong>razem z administracj\u0105 rz\u0105dow\u0105 i jawnymi konsultacjami dookre\u015bli i wype\u0142ni ustawowe obowi\u0105zki <\/strong>wynikaj\u0105ce z ustawy o zawodach piel\u0119gniarki i po\u0142o\u017cnej z dn. 15.11.2011 Dz.U. 2011 nr 174 poz.1034 rozdz. 2 art.4 pkt 4, cytuj\u0119: &#8222;samodzielnie udzielaj\u0105 \u015bwiadczenia zapobiegawcze, diagnostyczne, lecznicze, rehabilitacyjne, oraz medyczne czynno\u015bci ratunkowe&#8221;. Aktualne wpisy w rejestrze podmiot\u00f3w wykonuj\u0105cych dzia\u0142alno\u015b\u0107 lecznicz\u0105 s\u0105 <strong>fikcyjnym dokumentem<\/strong> (rejestr indywidualnych praktyk piel\u0119gniarskich), z kt\u00f3rego personel piel\u0119gniarski <strong>nie ma konkretnych uprawnie\u0144 \u015bwiadcze\u0144 zdrowotnych na r\u00f3wni z lekarzem. <\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-background\" style=\"background:linear-gradient(135deg,rgb(238,238,238) 0%,rgb(216,127,33) 46%,rgb(169,184,195) 100%)\"> <strong>&#8222;Nalepianie plastra na jedn\u0105 z ran<\/strong>&#8221; wg s\u0142\u00f3w Ministra Zdrowia pozostawiam NRPiP \u0142\u0105cznie z OZZPiP w ramach dotychczasowych struktur (np. dodatki specjalne &#8211; rekompensaty do wynagrodze\u0144 od okr\u0119gowych izb dla poszkodowanych ustaw\u0105 do uzyskania wieku emerytalnego). <\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-background\" style=\"background:linear-gradient(135deg,rgb(202,248,128) 0%,rgb(217,209,26) 47%,rgb(113,206,126) 100%)\">4.  Skoro lekarzowi specjali\u015bcie o r\u00f3wnorz\u0119dnym wykszta\u0142ceniu do magistra piel\u0119gniarstwa ze specjalizacj\u0105 Minister Zdrowia proponuje <strong>3-krotno\u015b\u0107 <\/strong>\u015bredniej krajowej na umowie o prac\u0119 (z\u0142amanie parytetu wsp\u00f3\u0142czynnik\u00f3w siatki p\u0142ac) oczekujemy, \u017ce z poszerzeniem okre\u015blonych uprawnie\u0144 (zgodnie z ustaw\u0105 o zawodzie piel\u0119gniarki w celu zwi\u0119kszenia efektywno\u015bci i jako\u015bci opieki nad pacjentem) wynagrodzenie dla magistra piel\u0119gniarstwa specjalisty wynosi\u0107 b\u0119dzie <strong>2-krotno\u015b\u0107<\/strong> \u015bredniej krajowej na umowie o prac\u0119. Za cz\u0119\u015bciowe przej\u0119cie obowi\u0105zk\u00f3w, kompetencji, uprawnie\u0144 i odpowiedzialno\u015bci lekarzy nale\u017cy si\u0119 wy\u017csze wynagrodzenie. Inaczej nadal kadra piel\u0119gniarska b\u0119dzie zawodem pomocniczym i s\u0142u\u017cebnym lekarzowi.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-background\" style=\"background:linear-gradient(135deg,rgb(238,238,238) 0%,rgb(240,223,246) 43%,rgb(169,184,195) 100%)\"><em>Krzysztof Bukiel, by\u0142y przewodnicz\u0105cy Og\u00f3lnopolskiego Zwi\u0105zku Zawodowego Lekarzy powiedzia\u0142: &#8222;(&#8230;) <\/em><strong><em>rz\u0105d jest got\u00f3w podnie\u015b\u0107 p\u0142ace lekarskie do kwoty trzech \u015brednich krajowych, ale lekarze tego nie chc\u0105, bo wol\u0105 pracowa\u0107 na kontraktach, \u017ceby zarabia\u0107 wi\u0119cej<\/em>&#8222;<\/strong> <a href=\"https:\/\/www.termedia.pl\/mz\/Trzy-srednie-krajowe-dla-lekarza-,55039.html\" rel=\"nofollow\">https:\/\/www.termedia.pl\/mz\/Trzy-srednie-krajowe-dla-lekarza-,55039.html<\/a> <strong>Trzy \u015brednie krajowe na etacie w styczniu 2024 wynosz\u0105 23.305 z\u0142 (153 z\u0142\/h)<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-background\" style=\"background:linear-gradient(135deg,rgb(255,206,236) 0%,rgb(235,240,206) 47%,rgb(152,150,240) 100%)\">&#8222;<strong>Najwy\u017csze stawki brutto na kontrakcie w 2023 r. proponowano lekarzom w: psychiatrii &#8211; 304 z\u0142\/h, reumatologii &#8211; 300 z\u0142\/h, dermatologii &#8211; 287 z\u0142\/h oraz medycynie pracy &#8211; 261 z\u0142\/h&#8221; <\/strong><a href=\"https:\/\/www.rynekzdrowia.pl\/Finanse-i-zarzadzanie\/Na-SOR-184-zl-za-godzine-w-AOS-srednio-248-zl-Lekarze-pokazali-ile-zarabiaja,255620,1.html\" rel=\"nofollow\">https:\/\/www.rynekzdrowia.pl\/Finanse-i-zarzadzanie\/Na-SOR-184-zl-za-godzine-w-AOS-srednio-248-zl-Lekarze-pokazali-ile-zarabiaja,255620,1.html<\/a> Wyb\u00f3r lekarza jest prosty i oczywisty. Dlaczego <strong>Minister Zdrowia nie zna stawek<\/strong> godzinowych <strong>lekarzy na kontrakcie<\/strong> proponuj\u0105c<strong> po\u0142ow\u0119 tego<\/strong> co teraz maj\u0105? <strong>Dysproporcja stawek godzinowych na kontrakcie lekarzy i piel\u0119gniarek jest patologi\u0105 oraz obrazoburcza. <\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-pale-ocean-gradient-background has-background\"><strong>Sposobem na docenienie wykszta\u0142conych piel\u0119gniarek <\/strong>w kontek\u015bcie rozwi\u0105za\u0144 systemowych jest <strong>unormowanie proporcji stawek godzinowych w zawodach medycznych<\/strong> (nie 300%, a 15%). Zarobki piel\u0119gniarek o <strong>r\u00f3wnorz\u0119dnym <\/strong>wykszta\u0142ceniu<strong> do lekarzy dwukrotnie lub trzykrotnie ni\u017csze  s\u0105 zwyk\u0142\u0105 degradacj\u0105<\/strong> tego zawodu. <\/p>\n<\/div>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-background\" style=\"background:linear-gradient(135deg,rgb(238,238,238) 0%,rgb(236,180,210) 48%,rgb(169,184,195) 100%)\">Poniesione <strong>straty przez ostatnie 20 lat zawodu<\/strong> piel\u0119gniarskiego <strong>nie dotycz\u0105 tylko<\/strong> kwestii <strong>wizerunkowych <\/strong>oraz <strong>braku rzeczywistych uprawnie\u0144<\/strong>, ale <strong>finansowych<\/strong> dla znakomitej grupy b\u0119d\u0105cych w stosunku pracy (siatka p\u0142ac i tzw. kominy p\u0142acowe), a tak\u017ce na kontraktach &#8211; <strong>drastyczne zani\u017canie stawek<\/strong> <strong>wynagrodzenia kadry piel\u0119gniarskiej w por\u00f3wnaniu do lekarzy kontraktowych<\/strong>.  <\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-background\" style=\"background:linear-gradient(135deg,rgb(254,205,165) 0%,rgba(227,230,38,0.77) 50%,rgb(107,0,62) 100%)\">Aktywna dzia\u0142alno\u015b\u0107 <strong>rozszerzenia kompetencji i rzeczywistych uprawnie\u0144 (na r\u00f3wni z lekarzem) najlepiej wykszta\u0142conej kadry piel\u0119gniarskiej<\/strong> \u2013 magistr\u00f3w piel\u0119gniarstwa ze specjalizacj\u0105 jest <strong>kluczowa w celu poprawy wizerunku zawodu piel\u0119gniarki jako personelu wy\u017cszego medycznego<\/strong> oraz <strong>poprawy efektywno\u015bci systemu ochrony zdrowia<\/strong> poprzez w\u0142a\u015bciwe wykorzystanie wysoko wykwalifikowanej kadry <strong>w kompetencjach innych ni\u017c w zakresie planowania i sprawowania opieki piel\u0119gnacyjnej nad pacjentem<\/strong> (te czynno\u015bci zosta\u0142y cz\u0119\u015bciowo przekazane opiekunom medycznym \u2013 &nbsp;dalsza rola koordynacji i sprawowania kontroli).&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-background\" style=\"background:linear-gradient(135deg,rgb(122,220,180) 0%,rgb(240,190,236) 42%,rgb(0,208,130) 100%)\">&#8222;<strong>Piel\u0119gniarki wykonuj\u0105 przy pacjencie w szpitalu najwi\u0119cej czynno\u015bci &#8211; badania pokaza\u0142y, \u017ce jest to nawet 70 proc. wszystkich czynno\u015bci. <\/strong>Je\u017celi ich czas przy pacjencie b\u0119dzie dalej ograniczony, to b\u0119dziemy wci\u0105\u017c mieli<strong> wzrost zdarze\u0144 niepo\u017c\u0105danych, a nawet niepotrzebnych zgon\u00f3w<\/strong>&#8221; \u2013 komentuje prof. Kila\u0144ska.              <strong>\u0179r\u00f3d\u0142o:<\/strong> Puls Medycyny <a href=\"https:\/\/pulsmedycyny.pl\/prof-kilanska-zbyt-wiele-czasu-pracy-pielegniarek-konsumuja-czynnosci-niewykonywane-bezposrednio-przy-pacjencie-1209400\" rel=\"nofollow\">https:\/\/pulsmedycyny.pl\/prof-kilanska-zbyt-wiele-czasu-pracy-pielegniarek-konsumuja-czynnosci-niewykonywane-bezposrednio-przy-pacjencie-1209400<\/a><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-background\" style=\"background:linear-gradient(135deg,rgb(254,205,165) 50%,rgb(254,45,45) 100%,rgb(107,0,62) 100%)\"><strong>Og\u00f3lnopolski Zwi\u0105zek Zawodowy Lekarzy chce, \u017ceby specjali\u015bci zatrudnieni na&nbsp;umow\u0119 o&nbsp;prac\u0119 zarabiali trzy \u015brednie krajowe<\/strong>. Popieram tylko w przypadku, gdy <strong>piel\u0119gniarki z r\u00f3wnorz\u0119dnym wykszta\u0142ceniem<\/strong> do lekarza specjalisty (mgr piel ze specjalizacj\u0105 jako personel wy\u017cszy medyczny) i <strong>rozszerzonymi uprawnieniami<\/strong> na r\u00f3wni z lekarzem zarobi\u0105 co najmniej <strong>dwie \u015brednie krajowe na umow\u0119 o prac\u0119<\/strong> (do 160 godzin m-cznie). W naszej <strong><a href=\"http:\/\/oizpp.pl\/?page_id=55\">ankiecie <\/a><\/strong>w dw\u00f3ch na trzy pytania sonda\u017cu jest w\u0142a\u015bnie taki zapis. <strong>\u017ar\u00f3d\u0142o:<\/strong> 20.03.2024 <a href=\"https:\/\/wgospodarce.pl\/informacje\/139412-ozzl-lekarz-powinien-zarabiac-3-srednie-krajowe\" rel=\"nofollow\">https:\/\/wgospodarce.pl\/informacje\/139412-ozzl-lekarz-powinien-zarabiac-3-srednie-krajowe<\/a> Wszelkie <strong>inne dysproporcje p\u0142acowe mi\u0119dzy dwoma najwa\u017cniejszymi zawodami medycznymi <\/strong>przy \u0142\u00f3\u017cku pacjenta w publicznych podmiotach leczniczych nale\u017cy potraktowa\u0107 jako <strong>jawn\u0105 dyskryminacj\u0119 p\u0142acow\u0105. <\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center has-vivid-red-color has-text-color has-link-color wp-elements-c020afbe7a553ee58157fe55cd61c1fd\"><strong>NOWOCZESNY PODZIA\u0141 ZADA\u0143 W XXI WIEKU W RELACJI  LEKARZ &#8211; KADRA PIEL\u0118GNIARSKA <\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-background\" style=\"background:linear-gradient(135deg,rgb(202,248,128) 0%,rgb(246,234,146) 41%,rgb(113,206,126) 100%)\">&#8222;<strong>Do lekarza powinna nale\u017ce\u0107 cz\u0119\u015b\u0107 lekarska, a wi\u0119c stawianie rozpoznania i dob\u00f3r testu genetycznego do sytuacji klinicznej. Rozmowa z pacjentem, wywiad z pacjentem, przygotowanie do bada\u0144 genetycznych i rozmowa po ich przeprowadzeniu &#8211; to wszystko mog\u0142yby robi\u0107 piel\u0119gniarki genetyczne&#8221; &#8211; <\/strong>m\u00f3wi prof. Anna Latos-Biele\u0144ska, konsultant krajowa w dziedzinie genetyki klinicznej.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-sub-bg-background-color has-background\"><em>\u0179r\u00f3d\u0142o: Puls Medycyny<br><a href=\"https:\/\/pulsmedycyny.pl\/prof-latos-bielenska-w-polsce-potrzebujemy-ok-300-pielegniarek-genetycznych-lekarze-musza-delegowac-uprawnienia-1208658\">https:\/\/pulsmedycyny.pl\/prof-latos-bielenska-w-polsce-potrzebujemy-ok-300-pielegniarek-genetycznych-lekarze-musza-delegowac-uprawnienia-1208658<\/a><\/em><\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-comments\">\n\n\n\n\n\n\t<div id=\"respond\" class=\"comment-respond wp-block-post-comments-form\">\n\t\t<h3 id=\"reply-title\" class=\"comment-reply-title\">Dodaj komentarz <small><a rel=\"nofollow\" id=\"cancel-comment-reply-link\" href=\"\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fpages%2F58#respond\" style=\"display:none;\">Anuluj pisanie odpowiedzi<\/a><\/small><\/h3><p class=\"must-log-in\">Musisz si\u0119 <a href=\"http:\/\/oizpp.pl\/wp-login.php?redirect_to=http%3A%2F%2Foizpp.pl%2F%3Fpage_id%3D58\">zalogowa\u0107<\/a>, aby m\u00f3c doda\u0107 komentarz.<\/p>\t<\/div><!-- #respond -->\n\t<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Og\u00f3lnopolska Inicjatywa Zaawansowanej Praktyki Piel\u0119gniarskiej (dawna nazwa: Og\u00f3lnopolska Izba Zaawansowanej Praktyki Piel\u0119gniarskiej) OIZPP to inicjatywa \u015brodowiskowa, postuluj\u0105ca utworzenie nowoczesnego, dobrowolnego i kompetencyjnego samorz\u0105du piel\u0119gniarek i piel\u0119gniarzy. Odrzucamy bierno\u015b\u0107, fikcyjn\u0105 reprezentacj\u0119 i przymus. Postulujemy struktur\u0119, kt\u00f3ra wzmacnia praktyk\u0119, chroni interes zawodowy i tworzy now\u0105 jako\u015b\u0107 odpowiedzialno\u015bci \u2013 nie na papierze, lecz w dzia\u0142aniu. . Wsp\u00f3\u0142cze\u015bnie piel\u0119gniarki [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-58","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/oizpp.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/58","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"http:\/\/oizpp.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"http:\/\/oizpp.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/oizpp.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/oizpp.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=58"}],"version-history":[{"count":63,"href":"http:\/\/oizpp.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/58\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4595,"href":"http:\/\/oizpp.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/58\/revisions\/4595"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/oizpp.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=58"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}